招聘職位

   

職位名稱
人數(shù)
學(xué)歷
經(jīng)驗(yàn)
地址
詳情
go語言工程師
2
?？?/span>
2年
深圳
請輸入文本內(nèi)容
崗位職責(zé)

1. 負(fù)責(zé)行情功能的開發(fā)與運(yùn)維。

任職要求

1、?？埔陨蠈W(xué)歷，三年及以上的開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，兩年及以上的golang開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉go微服務(wù)開發(fā)，以及一年以上的java開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

2、有kubernetes與docker使用經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、有分布式系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或微服務(wù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

4、熟悉mysql數(shù)據(jù)，redis緩存，zookeeper，mq中間件等。


薪資待遇：稅前工資15K——20K ，五險一金（深圳）， 春節(jié)、端午、中秋會有節(jié)日福利

上班時間：8:30-11:30 13:00-17:00 周末雙休

聯(lián)系電話：020-32278724 ?聯(lián)系人：廖小姐

上班地點(diǎn)：深圳市福田區(qū)振華路航天立業(yè)大廈

銷售總監(jiān)
1
本科
10年
廣州
請輸入文本內(nèi)容
崗位職責(zé)

1、 部門工作計劃制定與執(zhí)行，制定銷售部門工作計劃，制定與執(zhí)行本部門年度與月度工作計劃，積極完成銷售任務(wù)；

2、 目標(biāo)管理，將部門目標(biāo)與任務(wù)分解到各崗位，依據(jù)市場需求，設(shè)計銷售產(chǎn)品，制定有效的銷售措施，采取各種監(jiān)控措施，確保部門目標(biāo)的完成；

3、 流程與制度建設(shè)，不斷優(yōu)化和完善部門管理業(yè)務(wù)流程制度體系，確保流程與制度體系有利于公司與部門運(yùn)作；

4、預(yù)算編制與執(zhí)行，編制本部門年度費(fèi)用預(yù)算，并負(fù)責(zé)本部門費(fèi)用的管理與控制；

5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，激勵員工，推動團(tuán)隊(duì)建設(shè)，建設(shè)與培養(yǎng)部門員工隊(duì)伍；

6、人力資源管理，配合行政人事部，開展部門內(nèi)部各種人力資源管理工作；

7、部門協(xié)調(diào)，加強(qiáng)部門之間的溝通與協(xié)調(diào)，確保各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，保證公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn)；

8、管理銷售活動，制定銷售管理制度，工作程序，并監(jiān)督貫徹實(shí)施。組織銷售人員的培訓(xùn)并進(jìn)行考核；客觀的反映客戶的意見與建議，不斷完善與進(jìn)步；

任職要求

1、985、211本科以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)；

2、10年以上人力資源管理崗位項(xiàng)目策劃及銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上大型人力資源企業(yè)營銷高管工作經(jīng)歷；
3、精通人力資源市場運(yùn)作流程，對人力資源開發(fā)及銷售環(huán)節(jié)、行業(yè)環(huán)境、客戶有深刻理解和控制能力；

4、具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力，對市場信息有獨(dú)到的分析判斷能力。能根據(jù)人力資源行業(yè)的宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境、國家和地方政策、競爭公司動態(tài)、人力資源行業(yè)的變化，制定實(shí)施有效的可行性調(diào)整策略；

5、有良好的職業(yè)技能和素養(yǎng)，成熟穩(wěn)定的職業(yè)心態(tài)和團(tuán)隊(duì)精神，思維活躍，勇于創(chuàng)新；

6、善于領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)工作，有優(yōu)秀的人格魅力和良好的溝通協(xié)調(diào)與領(lǐng)導(dǎo)能力。


福利待遇：全勤獎+年度體檢+員工活動+帶薪年假+五險一金等。

上班時間：五天工作制，周末雙休；上午8：30-12：00下午13:30-17:30；國家法定節(jié)假日。

聯(lián)系電話：020-32278724 ?聯(lián)系人：廖小姐

上班地址：廣州市天河區(qū)珠江新城華穗路406號之二保利中景大廈1324房

市場總監(jiān)
1
本科
5年
廣州
請輸入文本內(nèi)容
崗位職責(zé)

1、部門工作計劃制定與執(zhí)行，制定銷售部門工作計劃，制定與執(zhí)行本部門年度與月度工作計劃，積極完成銷售任務(wù)；

2、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，激勵員工，推動團(tuán)隊(duì)建設(shè)，建設(shè)與培養(yǎng)部門員工隊(duì)伍；

3、人力資源管理，配合行政人事部，開展部門內(nèi)部各種人力資源管理工作；

4、管理銷售活動，制定銷售管理制度，工作程序，并監(jiān)督貫徹實(shí)施。組織銷售人員的培訓(xùn)并進(jìn)行考核，客觀的反映客戶的意見與建議，不斷完善與進(jìn)步。

任職要求

1、全日制本科以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)；

2、5年以上人力資源管理崗位項(xiàng)目策劃及銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上大型人力資源企業(yè)營銷高管工作經(jīng)歷；

3、精通人力資源市場運(yùn)作流程，對人力資源開發(fā)及銷售環(huán)節(jié)、行業(yè)環(huán)境、客戶有深刻理解和控制能力；

4、具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力，對市場信息有獨(dú)到的分析判斷能力。能根據(jù)人力資源行業(yè)的宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境、國家和地方政策、競爭公司動態(tài)、人力資源行業(yè)的變化，制定實(shí)施有效的可行性調(diào)整策略；

5、有良好的職業(yè)技能和素養(yǎng)，成熟穩(wěn)定的職業(yè)心態(tài)和團(tuán)隊(duì)精神，思維活躍，勇于創(chuàng)新；

6、善于領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)工作，有優(yōu)秀的人格魅力和良好的溝通協(xié)調(diào)與領(lǐng)導(dǎo)能力。


福利待遇：全勤獎+年度體檢+員工活動+帶薪年假+五險一金等。

上班時間：五天工作制，周末雙休；上午8：30-12：00下午13:30-17:30；國家法定節(jié)假日。

聯(lián)系電話：020-32278724 ?聯(lián)系人：廖小姐

上班地址：廣州市天河區(qū)珠江新城華穗路406號之二保利中景大廈1324房

大客戶銷售經(jīng)理
2
本科
2年
廣州
請輸入文本內(nèi)容
崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司薪稅解決方案在關(guān)鍵行業(yè)或區(qū)域的客戶資源挖掘及營銷拓展；

2、獨(dú)立完成企業(yè)端大客戶開發(fā)、商務(wù)談判等工作，建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系；

3、關(guān)注客戶的合作情況和問題解決，挖掘、引導(dǎo)及滿足客戶的潛在需求；

4、進(jìn)行科學(xué)化客戶管理與分析，充分挖掘客戶輻射的資源及潛力；

5、承擔(dān)個人業(yè)績指標(biāo)，完成崗位量化考核標(biāo)準(zhǔn)；

6、定期總結(jié)和復(fù)盤，提出針對性、合理化建議。


任職要求

1、本科以上學(xué)歷；

2、具有to B大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)，有細(xì)分行業(yè)資源、有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

3、善于溝通，有較強(qiáng)的說服能力及談判技巧，具備較強(qiáng)的市場開拓能力；

4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，以及較強(qiáng)的資源協(xié)調(diào)能力。


福利待遇：全勤獎+年度體檢+員工活動+帶薪年假+五險一金等。

上班時間：五天工作制，周末雙休；上午8：30-12：00下午13:30-17:30；國家法定節(jié)假日。

聯(lián)系電話：020-32278724 ?聯(lián)系人：廖小姐

上班地址：廣州市天河區(qū)珠江新城華穗路406號之二保利中景大廈1324房

客服總監(jiān)
1
大專
5年
廣州
請輸入文本內(nèi)容
崗位職責(zé)

1、主持客戶服務(wù)部的全面工作；

2、把控服務(wù)地區(qū)政策的變化，根據(jù)政策的變化研究服務(wù)執(zhí)行方案；

3、負(fù)責(zé)將每月服務(wù)數(shù)據(jù)的情況反饋給公司領(lǐng)導(dǎo)，并及時跟進(jìn)異常客戶情況；

4、負(fù)責(zé)各客戶當(dāng)月費(fèi)用（工資、社保、住房公積金等）的支出審核工作；

5、處理本部門客戶投訴及服務(wù)突發(fā)問題；

6、做好部門員工關(guān)懷，保持部門人員穩(wěn)定性及團(tuán)隊(duì)建設(shè)，負(fù)責(zé)部門員工工作考核；

7、負(fù)責(zé)主持部門管理工作例會，制定部門工作計劃，監(jiān)督部門規(guī)范化管理體系的運(yùn)行并確保有效運(yùn)行；

8、及時回復(fù)處理下屬發(fā)送的工作郵件或反映的問題；

9、負(fù)責(zé)對部門內(nèi)部所有文件/合同的審核工作；

10、合理安排下屬工作，定期進(jìn)行客戶回訪；

11、負(fù)責(zé)與客戶溝通、訪談我司合作過程中存在問題，提升服務(wù)質(zhì)量、優(yōu)化服務(wù)流程相關(guān)工作；

12、按月分析各服務(wù)人員服務(wù)數(shù)據(jù)，及時調(diào)整工作內(nèi)容；

13、負(fù)責(zé)與各部門的溝通協(xié)調(diào)工作；

14、及時、準(zhǔn)確的了解KA客戶動態(tài)，指導(dǎo)服務(wù)人員做好服務(wù)工作；

15、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。

任職要求

1、專科以上學(xué)歷，人力資源、市場營銷專業(yè)等相關(guān)專業(yè)；

2、5年以上人事管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、熟識人力資源市場派遣、外包項(xiàng)目，具有較強(qiáng)的邏輯思維及決策能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神


福利待遇：全勤獎+年度體檢+員工活動+帶薪年假+五險一金等。

上班時間：五天工作制，周末雙休；上午8：30-12：00下午13:30-17:30；國家法定節(jié)假日。

聯(lián)系電話：020-32278724 ?聯(lián)系人：廖小姐

上班地址：廣州市天河區(qū)珠江新城華穗路406號之二保利中景大廈1324房

招聘總監(jiān)
1
大專
5年
廣州
請輸入文本內(nèi)容
崗位職責(zé)

1、能高效完成外包項(xiàng)目招聘任務(wù)，精通人力資源行情及人才分布，能熟練應(yīng)用對應(yīng)招聘渠道；

2、組織招聘、面試、甄選、人才測評、背景調(diào)查，人員安置等相關(guān)工作；

3、積極了解行業(yè)內(nèi)人才市場現(xiàn)狀，拓展不同渠道搜索人才、儲備人才；建立后備人才選拔方案和人才儲備機(jī)制；

4、不斷優(yōu)化招聘相關(guān)制度及招聘流程，提高招聘效率的同時可以有效控制招聘成本，提升企業(yè)品牌形象；

5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理。

任職要求

1、人力資源管理相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；

2、5年以上人力資源招聘工作經(jīng)驗(yàn)，有獵頭經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有搭建人才地圖經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、熟悉各大主流招聘渠道，能夠熟練運(yùn)用各種招聘工具和手段；擅長招聘數(shù)據(jù)的分析和總結(jié)；

4、熟悉國家勞動用工相關(guān)法律法規(guī)、合同法和政策；

5、具備較強(qiáng)的溝通技巧及語言表達(dá)能力，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力及團(tuán)隊(duì)合作意識。


福利待遇：全勤獎+年度體檢+員工活動+帶薪年假+五險一金等。

上班時間：五天工作制，周末雙休；上午8：30-12：00下午13:30-17:30；國家法定節(jié)假日。

聯(lián)系電話：020-32278724 ??聯(lián)系人：廖小姐

上班地址：廣州市天河區(qū)珠江新城華穗路406號之二保利中景大廈1324房